Regional

Menuju Perumda Tirta Kelimutu Ende Yang Sehat Pegawai Menandatangani  Perjanjian Kinerja  

ENDE,GlobalFlores.com-Semua pegawai di Lingkup Perumda Tirta Kelimutu mulai dari SPI dan Kabag serta Kasubag hingga staf menandatangani perjanjian kinerja dengan Dirut Perumda Tirta Kelimutu,Senin (4/3/2024).

Perjanjian kinerja ini bertujuan untuk meningkatkan etos kerja para pegawai Perumda Tirta Kelimutu Ende menuju Perumda Kelimutu yang sehat di tahun 2025.

Dirut Perumda,Yustinus Sani,S.E,mengatakan hal itu kepada GlobalFlores.com di Ende,Senin (4/3/2024).

Yustinus mengatakan penandatanganan perjanjian kinerja ini juga dimaksudkan dalam rangka mewujudkan manajemen perusahaan yang efektif dan transparan  dan akuntabel serta berorientasi pada hasil dengan tujuan akhir menuju Perumda Tirta Kelimutu yang sehat di tahun 2025.

Pegawai Perumda Tirta Kelimutu Menandatangani Perjanjian Kinerja Dihadapan Dirut,Yustinus Sani,S.E.

“Semua pegawai tanpa kecuali mulai dari SPI para kabag dan kasubag serta staf hingga para pencatat meteran juga melakukan penandatangan perjanjian kinerja,”kata Yustinus.

Dalam isi  perjanjian kinerja tersebut para pegawai diminta untuk memenuhi standar kerja sesuai dengan bidang kerjanya masing-masing dan selain itu tentu akan ada penghargaan bagi pegawai yang memenuhi standar kerja dan sanksi bagi yang tidak memenuhi standar kerja,ujar Yustinus.  

Untuk sanksi bagi yang tidak memenuhi standar kerja telah termuat dalam standar operasional kinerja perusahaan seperti peringatan hingga sanksi secara administrasi,ujar Yustinus.

Dengan adanya perjanjian kinerja tersebut para pegawai tentu tahu apa yang harus dilakukan dan apa konsekwensinya apabila tidak memenuhi standar kerja yang disyaratkan oleh perusahaan.

Yustinus mencontohkan perjanjian kinerja staf baca meter dan pencatat meter dengan dirinya selaku Dirut Perumda Tirta Kelimutu.

Dalam perjanjian kinerja tersebut terungkap bahwa staf baca mater agar memproses pencatatan meter air estimasi pemakaian air yang tidak tercatat.

Serta membuat laporan hasil estimasi pemakaian air evaluasi perkembangan jumlah pelanggan dalam satu area dan evaluasi kapasitas baca meter dan juga mengevaluasi pengelolaan pencatatan meter.

Sistem reward dan diberikan punishment jika perbedaan antara angka tagihan, keterlambatan pencatatan, keterlambatan tindak lanjut pengaduan dan pemasangan meter air serta tidak melakukan foto meter air dan  tersedianya data yang akan dicatat meteran airnya,jelas Yustinus.

“Kita akan berikan reward dan punishment kepada semua pegawai Perumda Tirta Kelimutu dan diharapkan dengan perjanjian kinerja ini semakin meningkatkan etos kerja dari masing-masing pegawai yang bermuara pada kepuasan pelanggan dan menuju Perumda Tirta Kelimutu yang sehat di tahun 2025,”kata Yustinus.

Related Articles

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Back to top button
WhatsApp

Adblock Detected

Nonaktifkan Ad Blocker untuk melanjutkan